LaboralEl nuevo convenio del sector del calzado recoge una subida salarial de entre el 12,5% y el 15,5% entre 2022 y 2025La Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de la Industria del Calzado firmó este martes el nuevo convenio colectivo, que recoge una subida salarial del 12,5% entre 2022 y 2025, además de una cláusula de revisión retributiva al final de este período para compensar el impacto de la inflación, aunque con un tope máximo de tres puntos
LaboralLos jóvenes valoran cada vez más las condiciones de trabajo flexibles para seguir en las empresas, además del salarioLa consultora especializada en selección de mandos intermedios, directivos y ejecutivos Robert Walters señala que para fidelizar a las generaciones más jóvenes cada vez es más importante que las empresas ofrezcan jornadas flexibles, en las que puedan gestionarse sus horarios, ya que el talento junior considera que este tipo de beneficios en el trabajo son tan importantes como el salario
Reconfiguración izquierdaEl Sumar de Yolanda Díaz aboga por elegir el TC y el CGPJ mediante comisiones de políticos, funcionarios y sociedad civilEl grupo de trabajo de Calidad Democrática de la plataforma Sumar, que lidera la vicepresidenta segunda del Gobierno, Yolanda Díaz, aboga por limitar los nombramientos políticos en instituciones del Estado, pero para “que no sean los políticos ni el cuerpo de las personas interesadas” los que elijan los órganos, sino “comisiones plurales de políticos, funcionarios y miembros de la sociedad civil”
EmpleoAecemco pide al Gobierno que conceda más incapacidades laborales permanentes en la discapacidadEl presidente de la Asociación Empresarial de Centros Especiales de Empleo de Cocemfe (Aecemco), Ignacio Rodríguez, ha reclamado al Instituto Nacional de Seguridad Social (INSS) que conceda más incapacidades permanentes a trabajadores con discapacidad que solicitan bajas de larga duración
SaludEl Sindicato de Enfermería augura una Navidad con “centros colapsados" y profesionales sobrecargadosEl Sindicato de Enfermería (Satse) denunció este lunes que las enfermeras se enfrentarán estas Navidades a una mayor “sobrecarga y tensión asistencial” en "centros colapsados", a causa del incremento de casos de gripe, bronquiolitis y otros virus, y con unas “plantillas deficitarias, precarizadas y muy cansadas”, en unas condiciones laborales "que se han agudizado tras la pandemia de la covid-19"
SalariosOrange España subirá en 2023 los salarios entre un 2% y un 6%, según UGTUGT celebró este miércoles la firma de un principio de acuerdo para la prórroga por dos años del convenio de Orange España Comunicaciones Fijas y Orange España Virtual (Simyo) que, entre otras medidas, contempla una subida salarial en 2023 de entre el 6% y el 2%, en función de los ingresos de los trabajadores
PensionesEl Gobierno mantiene el grueso de su propuesta en pensiones, que sindicatos y patronal siguen rechazandoEl Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones mantuvo este lunes el grueso de su propuesta para la última fase de la reforma de pensiones, a la que sindicatos y patronal volvieron a expresar su rechazo, aunque por motivaciones diferentes, según informaron fuentes de los agentes sociales tras una nueva reunión de la mesa de pensiones
La Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de la Industria del Calzado firmó este martes el nuevo convenio colectivo, que recoge una subida salarial del 12,5% entre 2022 y 2025, además de una cláusula de revisión retributiva al final de este período para compensar el impacto de la inflación, aunque con un tope máximo de tres puntos
El Pleno del Congreso de los Diputados convalidó este martes por 200 votos a favor, ninguno en contra y 146 abstenciones el Real Decreto-ley 1/2023, de 10 de enero, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral y mejora de la protección social de las personas artistas
La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, destacó este martes que el esquema de incentivos para favorecer la contratación de personas con discapacidad “se ha mostrado muy eficaz y por ello resultaba fundamental mantenerlo en su integridad”
La Unión Europea pondrá en marcha este año 2023 un proyecto piloto, similar al aprobado en España, para incentivar que las empresas prueben la jornada laboral de cuatro días, según informó a Servimedia la secretaria general de Políticas Europeas de UGT, María del Carmen Barrera
El presidente de la Asociación Empresarial de Centros Especiales de Empleo de Cocemfe (Aecemco), Ignacio Rodríguez, ha reclamado al Instituto Nacional de Seguridad Social (INSS) que conceda más incapacidades permanentes a trabajadores con discapacidad que solicitan bajas de larga duración
El Ministerio de Industria, Comercio y Turismo publicó este viernes la orden reguladora del plan piloto anunciado por el Gobierno para promover la reducción de la jornada laboral en las empresas, que prevé ayudas de hasta 150.000 euros a las pymes industriales que promuevan esta medida
La tasa de paro del colectivo de personas con discapacidad fue del 22,5% en 2021, lo que supone tres décimas más que en 2020, y se encuentra por encima del desempleo de quienes no tienen discapacidad, que fue del 14,7%
