MayoresLa PMP traslada a Derechos Sociales la necesidad de fortalecer el movimiento asociativo de las personas mayoresLa Plataforma de Mayores y Pensionistas (PMP) abordó, en un encuentro celebrado este martes con la Secretaría de Estado de Derechos Sociales, las políticas públicas para personas mayores y de envejecimiento para la presente legislatura, y le trasladó la necesidad de fortalecer el movimiento asociativo de las personas mayores
AsturiasBustinduy espera que la “experiencia” del centro para personas con ELA de Asturias “sirva” para “mejorar” su calidad de vidaEl ministro de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, Pablo Bustinduy, admitió este jueves en Asturias que espera que el centro público especializado en la atención a personas enfermas de Esclerosis Lateral Amiotrófica (ELA) que se ubicará en el Centro Materno Infantil de Oviedo y es “pionero” en la UE “sirva” para “generar conocimiento y para introducir innovación en las políticas públicas” con el fin de que su “experiencia” ayude al “resto de comunidades, también a otros países” para “avanzar” en la prestación de servicios que “incidan en una mejor calidad de vida para los pacientes”
LaboralTres de cada cuatro trabajadores que dejan su empleo lo hacen por estar descontentos con su salarioTres de cada cuatro empleados que dejan su puesto de trabajo en España lo hacen por estar descontentos con su salario, mientras que el 56% toman esta decisión influidos por la falta de expectativas en su carrera y, aunque en menor medida, también destaca el estilo de liderazgo en la compañía y la organización de la jornada laboral
DiscapacidadEl acceso a puestos directivos es el gran reto del empleo de las personas con discapacidadLa secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación y Excelencia de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, informó este viernes de que las empresas emplean a personas con discapacidad principalmente en áreas de operaciones (40,5%), seguidas por puestos en el departamento de Recursos Humanos (16%) y ha asegurado que el "gran reto" sigue siendo conseguir el acceso de trabajadores con discapacidad a los puestos de dirección
DiscapacidadInserta Empleo y DCH apuestan por la integración cultural y la diversidad para llegar a la excelencia empresarialLa secretaria general y directora de Transformación y Excelencia de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, y el secretario general de DCH–Organización Internacional de Directivos de Capital Humano, Alberto Pérez, apostaron este jueves por la integración cultural y la diversidad en la empresa como medio para llegar a la excelencia
NotariadoLlop preside la presentación de Canal NotarialLa ministra de Justicia, Pilar Llop, presidió este miércoles en Madrid la presentación de Canal Notarial. Tras el éxito de 'Canal Europa', medio digital especializado en información de las instituciones europeas, los responsables de la Plataforma de Televisión Digital (PTVD) se han embarcado en su segundo proyecto, centrado en la información y opinión sobre la actividad relacionada con la fe pública y la seguridad jurídica
DiscapacidadInserta Empleo defiende que la inclusión de la diversidad es rentable para las empresasLa directora adjunta de Empleo, Formación y Transformación de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, ha asegurado que gestionar la diversidad es posible y, además, rentable. “Hacerlo supone contar con el talento de las personas con discapacidad desde dentro y considerarlas como un nicho de mercado sobre el que hay que incidir”, agregó
EmpresasLas empresas olvidan el cambio climático ante la necesidad de adaptarse a la Covid-19La necesidad de adaptarse a las transformaciones generadas por la pandemia y de afrontar sus consecuencias han llevado a las empresas a dejar en un segundo plano la adopción de medidas y estrategias orientadas a frenar la emergencia climática y avanzar hacia los objetivos de la Agenda 2030
Congreso HorariosEl Congreso Nacional para Racionalizar los Horarios reclama flexibilizarlos apostando por la conciliación y la sostenibilidadMejorar el modelo socioeconómico en España incorporando a las mujeres a los puestos de decisión, innovando y digitalizando las empresas, flexibilizando y racionalizando los horarios, apostando por la sostenibilidad y el medio ambiente, y promoviendo medidas de conciliación, son algunas de las conclusiones del XV Congreso Nacional para Racionalizar los Horarios Españoles que se clausuró este jueves
DiscapacidadInserta Empleo apuesta por una “nueva normalidad más inclusiva” tras la crisis de la Covid-19La secretaria general de Inserta Empleo -entidad de Fundación ONCE-, Virginia Carcedo, apuesta por una “nueva normalidad” laboral “más inclusiva” con las personas con discapacidad tras la crisis de la Covid-19. En su opinión, este hecho tendrá mucho que ver con la implantación del teletrabajo, una modalidad que favorece su inclusión en el mercado de trabajo
El Congreso Nacional para Racionalizar los Horarios pide avanzar en conciliación, igualdad y corresponsabilidadPara avanzar en materia de racionalización de horarios, conciliación, igualdad y corresponsabilidad se precisan cambios culturales profundos que deben abordarse tanto desde las empresas como desde el Gobierno, las administraciones públicas, el sistema educativo, los agentes sociales, los medios de comunicación y la sociedad civil en su conjunto
MadridSolo una de cada cuatro personas con discapacidad trabaja, según el IV informe de OdismetFundación ONCE y el periódico económico 'Cinco Días' presentaron este martes el IV Informe del Observatorio sobre Discapacidad y Mercado de Trabajo, Odismet, que incluye una radiografía para entender la situación laboral de las personas con discapacidad en España y que pone de manifiesto que solo una de cada cuatro personas con discapacidad trabaja
DiscapacidadInserta Empleo y DCH crean una comisión de diversidadInserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo, y la Organización Internacional de Directivos de Capital Humano (DCH) han creado una comisión de diversidad para sensibilizar a las empresas sobre la necesidad de incluir a personas con discapacidad en sus plantillas. Así lo acordaron durante un desayuno de trabajo celebrado este miércoles en Madrid bajo el título ‘La aportación de valor de las personas con discapacidad a la empresa’
DiscpacidadInserta Empleo y DCH acuerdan mejorar la gestión de la diversidad en las empresasInserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo, ha firmado un acuerdo con DCH-Organización Internacional de Directivos de Capital Humano para fomentar el empleo de las personas con discapacidad y sensibilizar a los directores de RRHH sobre el talento de las personas con discapacidad
IRAQ. LOS BRIGADISTAS ESPAÑOLES REGRESAN MAÑANA A MADRIDLos siete brigadistas españoles que han permanecido en Bagdad desde el inicio de la guerra llegarán mañana domingo por la noche al aeropuerto de Barajas, según informó hoy el Comité de Solidaridad con la Causa Arabe. Hoy han llegado a Jordania
DROGA. LAS ESCUELAS DE LA UE TENDRAN UNA ASIGNATURA SOBRE PREVENCION DE CONSUMO DE DROGASLa Presidencia española de la Unión Europea aprobará la introducción en las escuelas de una asignatura específica denominada "Educación para la salud", a fin de evitar que los adolescentes se inicien en el consumo de drogas, según anunció hoy el delegado del Gobierno para el Plan Nacional sobre Drogas, Gonzalo Robles
La secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, ha reclamado el acceso de trabajadores con discapacidad a los puestos de dirección
La Plataforma de Mayores y Pensionistas (PMP) abordó, en un encuentro celebrado este martes con la Secretaría de Estado de Derechos Sociales, las políticas públicas para personas mayores y de envejecimiento para la presente legislatura, y le trasladó la necesidad de fortalecer el movimiento asociativo de las personas mayores
El ministro de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, Pablo Bustinduy, admitió este jueves en Asturias que espera que el centro público especializado en la atención a personas enfermas de Esclerosis Lateral Amiotrófica (ELA) que se ubicará en el Centro Materno Infantil de Oviedo y es “pionero” en la UE “sirva” para “generar conocimiento y para introducir innovación en las políticas públicas” con el fin de que su “experiencia” ayude al “resto de comunidades, también a otros países” para “avanzar” en la prestación de servicios que “incidan en una mejor calidad de vida para los pacientes”
Tres de cada cuatro empleados que dejan su puesto de trabajo en España lo hacen por estar descontentos con su salario, mientras que el 56% toman esta decisión influidos por la falta de expectativas en su carrera y, aunque en menor medida, también destaca el estilo de liderazgo en la compañía y la organización de la jornada laboral
La secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación y Excelencia de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, informó este viernes de que las empresas emplean a personas con discapacidad principalmente en áreas de operaciones (40,5%), seguidas por puestos en el departamento de Recursos Humanos (16%) y ha asegurado que el "gran reto" sigue siendo conseguir el acceso de trabajadores con discapacidad a los puestos de dirección
La secretaria general y directora de Transformación y Excelencia de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, y el secretario general de DCH–Organización Internacional de Directivos de Capital Humano, Alberto Pérez, apostaron este jueves por la integración cultural y la diversidad en la empresa como medio para llegar a la excelencia
La ministra de Justicia, Pilar Llop, presidió este miércoles en Madrid la presentación de Canal Notarial. Tras el éxito de 'Canal Europa', medio digital especializado en información de las instituciones europeas, los responsables de la Plataforma de Televisión Digital (PTVD) se han embarcado en su segundo proyecto, centrado en la información y opinión sobre la actividad relacionada con la fe pública y la seguridad jurídica
Las empresas tienen un papel de relevancia creciente en las sociedades y su propia evolución, sus prioridades y decisiones dependen en gran medida del contexto socioeconómico, según se desprende del informe ‘Approaching the Future 2022: Tendencias en Reputación y Gestión de Intangibles’, elaborado por Corporate Excellence–Centre for Reputation Leadership y Canvas Estrategias Sostenibles
La directora adjunta de Empleo, Formación y Transformación de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, ha asegurado que gestionar la diversidad es posible y, además, rentable. “Hacerlo supone contar con el talento de las personas con discapacidad desde dentro y considerarlas como un nicho de mercado sobre el que hay que incidir”, agregó
Mejorar el modelo socioeconómico en España incorporando a las mujeres a los puestos de decisión, innovando y digitalizando las empresas, flexibilizando y racionalizando los horarios, apostando por la sostenibilidad y el medio ambiente, y promoviendo medidas de conciliación, son algunas de las conclusiones del XV Congreso Nacional para Racionalizar los Horarios Españoles que se clausuró este jueves
Fundación ONCE reunió este jueves en Madrid a una treintena de entidades a quienes reconoció su compromiso con la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad
Fundación ONCE y el periódico económico 'Cinco Días' presentaron este martes el IV Informe del Observatorio sobre Discapacidad y Mercado de Trabajo, Odismet, que incluye una radiografía para entender la situación laboral de las personas con discapacidad en España y que pone de manifiesto que solo una de cada cuatro personas con discapacidad trabaja
Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación e inserción laboral de personas con discapacidad, se ha incorporado como partner a la Organización Internacional de Directivos de Capital Humano (DCH)
