Discapacidad. La Fundación Vodafone destaca la utilidad de las aplicaciones para favorecer la inclusión “activa”El presidente de la Fundación Vodafone España, Francisco Román, ha destacado la utilidad que tienen aplicaciones como ‘Mefacilyta’, ‘EVA Facial Mouse’ o ‘Empower you’ para mejorar la vida de las personas con discapacidad, ya que la tecnología tiene capacidad de respuesta para incluir a este grupo social “de forma activa y en igualdad de condiciones”
Bruselas. Fernández Díaz destaca la necesidad de compartir información en la lucha contra el terrorismoEl ministro del Interior en funciones, Jorge Fernández Díaz, se mostró convencido este viernes de la necesidad de que los servicios de inteligencia de los diferentes países de la Unión Europea compartan información en la lucha contra el terrorismo y destacó la unidad que existe en España entre los partidos políticos en esta materia
Hacienda aprueba el modelo de Declaración de la Renta 2015El Boletín Oficial del Estado (BOE) publicó este martes una orden del Ministerio de Hacienda por la que se aprueban los modelos de declaración del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas y del Impuesto sobre el Patrimonio correspondientes al ejercicio 2015
El ex consejero delegado de Jazztel colaborará con el responsable de Orange en EuropaEl antiguo máximo responsable de Jazztel y ex consejero delegado adjunto de Orange Espagne, José Miguel García, que hace diez días abandonó el Consejo de Administración de la filial española, pasará a colaborar con el director general adjunto del grupo y responsable de operaciones en Europa, Gervais Pellissier
Madrid. La Comunidad crea 660 nuevas plazas para la atención de niños con discapacidadLa Comunidad de Madrid anunció hoy, en el Día Mundial del Síndrome de Down, la creación de 660 nuevas plazas para la atención de niños menores de seis años con discapacidad o con riesgo de tenerla. Esta nueva oferta se une a las 2.660 plazas que ya existen en la región
Discapacidad. Luis Bulit: “Tenemos que convencer a quien no quiera oír hablar sobre derechos y discapacidad”“Tenemos que convencer a quien no quiera oír hablar sobre derechos y discapacidad”. Así lo indicó Luis Bulit, de la Asociación de Síndrome de Down de la República Argentina, en su intervención sobre ‘La convención de papel. El desafío de hacer realidad los derechos’, en la mesa redonda sobre ‘Un futuro de derechos’, moderada por Julián Barriga Bravo, donde se trataron los retos legislativos y políticos en materia de discapacidad
Repsol acuerda la salida de 41 directivosRepsol ha aprobado una serie de cambios en su equipo directivo, con el objetivo de “seguir avanzando en los retos y oportunidades” tras la integración de la petrolera canadiense Talisman y los “retos surgidos en el sector”
Discapacidad. Expertos alertan de la “falta de información” sobre sexualidad que tienen las personas con síndrome de DownLa coordinadora del Servicio de Atención Terapéutica del Centro Down y miembro de la Fundación Catalana de Síndrome de Down, Beatriz Garvía Peñuelas, advirtió este jueves de que “la falta de información sobre sexualidad, además de infantilizar a las personas con síndrome de Down, las pone en una situación de peligro tremenda”, por lo que pidió que en el seno de las familias y de los educadores se aborde en mayor medida este asunto, “porque todavía sigue siendo tabú”
Pemex adjudica a técnicas Reunidas un contrato de 708 millones de eurosTécnicas Reunidas ha sido seleccionada por Pemex para la segunda fase de la ejecución del proyecto diésel ultra bajo azufre en la refinería General Lázaro Cárdenas de Minatitlán (México), por un importe de unos 800 millones de dólares (unos 708 millones de euros)
Discapacidad. EL Inico apunta al cambio de mentalidad como “primer paso” para que mejoren las organizacionesEl director del Instituto Universitario de Integración en la Comunidad de la Universidad de Salamanca (Inico), Miguel Ángel Verdugo, subrayó este jueves que el “primer paso” para que las organizaciones mejoren es que se produzca un cambio de mentalidad en las personas que trabajan en ellas, “porque si no se cambia en este sentido, difícilmente vas a avanzar”