De acuerdo con estos datos, el 42% de los contratos realizados por las ETT el pasado año en la Comunidad de Madrid no superó los 30 días de duración, y en el 26% de los casos la duración fue inferior a los cinco días.

Pra CCOO, esta situación contribuye a consolidar la precariedad laboral. Con el fin de dar una solución a este problema y de definir un mejor funcionamiento de las ETT, los agentes sociales acordaron en la reforma laboral la constitución de grupo tripartito que analice el funcionamiento del sector y acometa los cambios necesarias.

Según los datos facilitados por CCOO, en 1996 las ETT realizaron un total de 721.476 contratos a un total de 553.041 trabajadores, de los que la mayoría fueron contratos por bra o servicio y por circunstancias de la producción.

Cataluña es la comunidad autónoma en la que mayor arraigo tienen este tipo de empresas. En esta comunidad, las empresas de trabajo temporal gestionaron un total de 205.555 contratoss para 159.600 trabajadores.

CCOO destaca que el sector de las ETT vive una situación de fuerte crecimiento y expansión, como muestra el hecho de que mientras en 1994, año en que fueron legalizadas, había 40 ETT en la Comunidad de Madrid, en 1996 esta cifra ha crecio hasta las 155 ETT en activo.