Así lo refleja un informe elaborado por CCOO en el que se constata que, entre los años 1996 y 2003, la política de contratación en el sector educativo público ha fomentado el empleo temporal frente al indefinido, "recayendo gran parte de la responsabilidad de este aumento en las comunidades autónomas".

En concreto, en el ámbito educativo la temporalidad ha credido en la enseñanza 4,85 puntos porcentuales, lo que supone una media anual de crecimiento del 7,1%, mientras que el indefinido ha repuntado el 2,9%.

En relación con Europa, la temporalidad se sitúa 10 puntos por encima de la tasa de la UE ampliada y es 8,5 puntos superior a la contabilizada en la UE de los Quince.

El colectivo de profesores que no dispone de un contrato fijo en España es del 25,4%, solamente superado en el territorio comunitario por Finlandia (29,8%) y Portugal (26,4%).

Ante estas cifras, CCOO pide al Gobierno que la nueva ley educativa considere el aumento de la temporalidad como una de las "lacras a erradicar" para mejorar el sistema educativo nacional.