Romero destacó, en una entrevista con Servimedia, que “quizá debemos dirigirnos al ministro de Hacienda para explicarle que no se puede poner en el mismo saco a la sanidad y sus profesionales con otras profesiones sabiendo, además, que estamos dispuestos a hacer un esfuerzo, tal y como hemos venido haciendo a lo largo de la crisis, por seguir manteniendo el modelo sanitario, que está perdiendo cada día más la equidad”.

A este respecto, aseguró que la crisis económica causó desde 2009 la pérdida de 10.000 puestos de trabajo entre los médicos y de 30.000 entre los enfermeros. “A esto se añade un problema de reposición o de no renovación de estos contratos, a lo que se añade el trabajo en precario de muchos profesionales”.

A esta situación se suma que “en los últimos cuatro años, 12.000 médicos solicitaron el certificado de idoneidad profesional para trabajar fuera de España, cuando en 2009 se fueron solo 600. Además, en los próximos ocho años 50.000 médicos nos vamos a jubilar. Si la tasa de reposición no nos cubre, vamos a tener serios problemas, porque no se ha hecho una política de recursos humanos”.

En cuanto a los especialistas que se han ido a trabajar fuera de España, especialmente al Reino Unido, Romero afirmó que “vamos a contactar con el General Medical Cancer de Reino Unido para ver cómo puede afectar el 'Brexit' a los compañeros que están trabajando en este país; un tema que abordaremos en nuestro congreso que tendrá lugar en junio o julio, en el que queremos que participen Francia, Italia y Alemania, ya que no sabemos cómo va a quedar”.