Según expuso Valencia en el IX Congreso de Cermis Autonómicos 'Gestión del cambio en discapacidad', que se clausura hoy en Santa Cruz de Tenerife, este plan da continuidad al anterior editado en 2005 y se basa en el II Manifiesto del Foro Europeo de Discapacidad de la Mujer. Su contenido abarca los ámbitos de la accesibilidad universal, la igualdad y la no discriminación, desde el prisma de la independencia y la autonomía personal, el respeto a la diversidad y la participación activa y la inclusión.

Además, el plan plantea medidas sobre concienciación, medios de comunicación e imagen social; el igual reconocimiento ante la Ley y el acceso a la justicia; la violencia contra las mujeres y niñas con discapacidad; la vida en la comunidad; los derechos sexuales y reproductivos; educación; salud; trabajo y empleo; un nivel de vida adecuado de protección social; y la participación política.

Valencia incidió también en que el texto se acompañará con una mesa de seguimiento, cuya creación está prevista en los próximos meses y que estará formada por miembros de la Comisión de la Mujer del Cermi Estatal y por técnicos de los Cermis autonómicos.

REARME ÉTICO EL TERCER SECTOR

Por otro lado, Enrique Galván, miembro del Comité Ejecutivo del Cermi Estatal y director gerente de la Confederación Feaps, apostó por el rearme ético de las organizaciones de la discapacidad dentro del contexto de transformación que vivimos.

Para ello, animó a las entidades a desarrollar su función de liderazgo, que, a través de un código ético, potencie su capacidad para discutir y generar competencias para tratar internamente cualquier conflicto que surja.

Galván animó asimismo a trabajar en valores que transformen las entidades y fomenten la cooperación, así como a incorporar el modelo de la responsabilidad social, como herramienta clave de gestión en las mismas.

Por su parte, el presidente de la Comisión de Envejecimiento Activo del Cermi Estatal y miembro de Cocemfe, Javier Segura Mármol, afirmó que “no existe actualmente un modelo de inclusión real para personas mayores con discapacidad, a fin de garantizar un envejecimiento activo”. Segura presentó el trabajo ‘El envejecimiento de las personas con discapacidad’ que, editado por el Cermi, tiene carácter global y plantea 12 líneas estratégicas.