Expertos en RSE analizarán las ventajas de integrar la ‘sostenibilidad’ en el sector de la atención a personas mayoresDar a conocer las oportunidades y beneficios que tiene la integración de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) y de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en el sector de los servicios de atención para las personas mayores es el objetivo de una jornada de concienciación organizada por la Fundación Edad&Vida que se celebrará mañana en Madrid
Expertos en RSE analizan las ventajas de aplicar los ODS en el sector de la atención a personas mayoresConvertir la atención a las personas mayores en un sector estratégico para la economía española es el objetivo de la primera de una serie de jornadas de concienciación organizadas por la Fundación Edad&Vida, con las que se pretende trasladar la importancia de implantar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) como una de las piezas clave en el ámbito de la atención a personas mayores
MadridLos hoteleros madrileños inician hoy la segunda edición de ‘Madrid Hotel Week’La Asociación Empresarial Hotelera de Madrid (AEHM) pone hoy en marcha la segunda edición de ‘Madrid Hotel Week’. Con el lema ‘Mejor que en casa’, este evento, que tendrá lugar del 5 al 11 de noviembre, convertirá a más de 45 establecimientos de la región en protagonistas de la vida cultural, profesional y de ocio de la región con más de 100 actividades para todos los públicos
MadridLos hoteleros madrileños inician mañana la segunda edición de ‘Madrid Hotel Week’La Asociación Empresarial Hotelera de Madrid (AEHM) pondrá en marcha mañana la segunda edición de ‘Madrid Hotel Week’. Con el lema ‘Mejor que en casa’, este evento, que tendrá lugar del 5 al 11 de noviembre, convertirá a más de 45 establecimientos de la región en protagonistas de la vida cultural, profesional y de ocio de la región con más de 100 actividades para todos los públicos
Los hoteleros madrileños sorprenderán con una segunda edición de ‘Madrid Hotel Week’ más vanguardista e innovadoraLa Asociación Empresarial Hotelera de Madrid (AEHM), presentó este martes la segunda edición de ‘Madrid Hotel Week’. Con el lema ‘Mejor que en Casa’, este evento, que tendrá lugar del 5 al 11 de noviembre, convertirá a más de 45 establecimientos de la región en los principales protagonistas de la vida cultural, profesional y de ocio de la región con más de 100 actividades para todos los públicos
Foro Inserta ResponsableInserta Empleo anima a “no poner barreras” en la contratación de personas con discapacidadFundación ONCE celebró este lunes en Burgos una jornada del Foro Inserta Responsable con el título ‘La empresa inclusiva: Escenario actual de rentabilidad y diversidad’, en la que la directora general de Inserta Empleo, entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo, Virginia Carcedo, animó a las empresas a “no poner barreras” y a “abrir puertas” en la contratación de personas con discapacidad porque queda mucho camino por recorrer dentro de la gestión a la diversidad
Foro Inserta ResponsableLa integración de personas con discapacidad, un valor añadido a la competitividad de las empresasUna jornada del Foro Inserta Responsable, celebrada en el Fórum Evolución de la ciudad de Burgos, sirvió este lunes para poner de manifiesto que la contratación de personas con discapacidad constituye un valor añadido para las empresas, algo que defendieron tanto desde Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de este colectivo, como desde empresas como Campofrío y Grupo Pascual, con amplia veteranía en la integración del talento de personas con discapacidad en sus equipos
DiscapacidadEl Foro Inserta Responsable aborda el fomento del talento diverso y la accesibilidad como factores de competitividadCon el título ‘La empresa inclusiva: Escenario actual de rentabilidad y diversidad’, la sede de la Cámara de Comercio de Cantabria, en Santander, ha acogido una jornada del Foro Inserta Responsable, impulsado por Fundación ONCE. En ella se ha subrayado que el talento de las personas con discapacidad y la accesibilidad pueden ser clave de competitividad empresarial
Igualdad de géneroColegiados de reconocido prestigio abogan por impulsar la igualdad de género en las profesionesLa arquitecta Izaskun Chinchilla, el psicólogo Javier Urra, la trabajadora social Gema Gallardo y el químico Bernando Herradón coincidieron hoy en la necesidad de impulsar la igualdad entre hombres y mujeres en las diferentes profesiones. Así lo manifestaron los colegiados durante la inauguración de la II Edición del Día de las Profesiones, que se celebra en el Colegio de Arquitectos de Madrid (COAM)
Expertos exponen en Madrid sus visiones sobre el uso sostenible al aguaDiferentes expertos de ámbitos como el empresarial, el ecologista, el académico y el agrario expusieron este lunes en Madrid sus puntos de vista sobre cómo garantizar el acceso al agua y fomentar su uso sostenible en el marco de la jornada ‘Globalmente responsables. ODS#Objetivo 6: Cada gota cuenta’
RSCFernando Riaño: “ILUNION apuesta por la innovación social en el ámbito empresarial”El Grupo ILUNION es un caso singular de innovación social corporativa, “donde la diversidad y la inclusión son elementos de creación de valor social y económico”, aseguró este miércoles en Mallorca el director de RSC, Comunicación y Relaciones Institucionales de ILUNION, Fernando Riaño
Báñez cree que hacia la primavera habrá acuerdo en el Pacto de ToledoLa ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, manifestó este jueves que “de aquí a la primavera habrá acuerdo en el Pacto de Toledo” para las recomendaciones sobre el sistema de pensiones y pidió que se le deje trabajar
‘Cadena de Valor’ impulsa el compromiso con la discapacidad entre más de cien empresas y sus cadenas de suministro‘Cadena de Valor’, un nuevo concepto de consultoría social especializada en RSC, ha trasladado a un total de 113 empresas las ventajas de una gestión más responsable, más social y con el valor de la discapacidad como palanca de cambio; una acción que se ha llevado a cabo en tres encuentros informativos y una Jornada de Responsabilidad Social Empresarial, todos ellos desarrollados en Madrid
Ibermutuamur se suma a la campaña de sensibilización sobre el ictusIbermutuamur, mutua colaboradora con la Seguridad Social, firmó hoy con la Asociación Freno al Ictus un convenio de colaboración para promover las actividades que la asociación lleva a cabo para sensibilizar y concienciar sobre esta enfermedad, así como para informar sobre su rápida detección y actuación y la manera correcta de prevenirla, además de promover la ayuda a los afectados por daño cerebral adquirido
Madrid. La Comunidad incrementa en más de un 30% el presupuesto destinado al fomento del empleo de las personas con discapacidadLa Fundación Juan XIII Roncalli ha celebrado en su sede el II Encuentro de Directores de Recursos Humanos, un foro inaugurado por el viceconsejero de Economía, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid, Miguel Ángel García Martín, ante más de 70 empresas para analizar las distintas posibilidades que ofrece la Ley General de Discapacidad (LGD) en materia de empleo, que obliga en la actualidad a cualquier entidad, pública o privada, que emplee a 50 o más trabajadores, a contar en la plantilla con al menos un 2% de empleados con discapacidad
Dar a conocer las oportunidades y beneficios que tiene la integración de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) y de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en el sector de los servicios de atención para las personas mayores es el objetivo de una jornada de concienciación organizada por la Fundación Edad&Vida que se celebrará mañana en Madrid
La Asociación Empresarial Hotelera de Madrid (AEHM), presentó este martes la segunda edición de ‘Madrid Hotel Week’. Con el lema ‘Mejor que en Casa’, este evento, que tendrá lugar del 5 al 11 de noviembre, convertirá a más de 45 establecimientos de la región en los principales protagonistas de la vida cultural, profesional y de ocio de la región con más de 100 actividades para todos los públicos
La directora general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, y el alcalde del Ayuntamiento de Alcañiz, Juan Carlos Gracia Suso, firmaron este jueves un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad en el municipio
Fundación ONCE celebró este lunes en Burgos una jornada del Foro Inserta Responsable con el título ‘La empresa inclusiva: Escenario actual de rentabilidad y diversidad’, en la que la directora general de Inserta Empleo, entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo, Virginia Carcedo, animó a las empresas a “no poner barreras” y a “abrir puertas” en la contratación de personas con discapacidad porque queda mucho camino por recorrer dentro de la gestión a la diversidad
Una jornada del Foro Inserta Responsable, celebrada en el Fórum Evolución de la ciudad de Burgos, sirvió este lunes para poner de manifiesto que la contratación de personas con discapacidad constituye un valor añadido para las empresas, algo que defendieron tanto desde Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de este colectivo, como desde empresas como Campofrío y Grupo Pascual, con amplia veteranía en la integración del talento de personas con discapacidad en sus equipos
La secretaria de Estado de Igualdad, Soledad Murillo, planteó este lunes la necesidad de que en el conjunto de “categorías Unesco de investigación incluya un capítulo donde introducir trabajos de investigación sobre género y feminismo”
El grupo social ONCE colaborará con la Federación Empresarial de Hoteleros de Mallorca (FEHM) para favorecer la accesibilidad de los establecimientos y fomentar la inserción social y laboral de las personas con discapacidad de Baleares
Las fundaciones Síndrome de Down de Madrid (Down Madrid) y Vía Célere y la Asociación de Promotores Inmobiliarios de Madrid (Asprima) han celebrado la II edición del Torneo de Fútbol Solidario Inclusivo del sector inmobiliario, una cita deportiva cuyo fin es la integración social de las personas con síndrome de Down u otra discapacidad intelectual
La compañía canadiense Bombardier celebró su 6º Día Solidario en España junto a usuarios de Fundación Juan XXIII Roncalli. Alrededor de 50 empleados disfrutaron de una jornada solidaria en la que compartieron diversas actividades lúdicas y ecológicas con personas con discapacidad
La arquitecta Izaskun Chinchilla, el psicólogo Javier Urra, la trabajadora social Gema Gallardo y el químico Bernando Herradón coincidieron hoy en la necesidad de impulsar la igualdad entre hombres y mujeres en las diferentes profesiones. Así lo manifestaron los colegiados durante la inauguración de la II Edición del Día de las Profesiones, que se celebra en el Colegio de Arquitectos de Madrid (COAM)
Diferentes expertos de ámbitos como el empresarial, el ecologista, el académico y el agrario expusieron este lunes en Madrid sus puntos de vista sobre cómo garantizar el acceso al agua y fomentar su uso sostenible en el marco de la jornada ‘Globalmente responsables. ODS#Objetivo 6: Cada gota cuenta’
El Grupo ILUNION es un caso singular de innovación social corporativa, “donde la diversidad y la inclusión son elementos de creación de valor social y económico”, aseguró este miércoles en Mallorca el director de RSC, Comunicación y Relaciones Institucionales de ILUNION, Fernando Riaño
La Fundación Juan XIII Roncalli ha celebrado en su sede el II Encuentro de Directores de Recursos Humanos, un foro inaugurado por el viceconsejero de Economía, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid, Miguel Ángel García Martín, ante más de 70 empresas para analizar las distintas posibilidades que ofrece la Ley General de Discapacidad (LGD) en materia de empleo, que obliga en la actualidad a cualquier entidad, pública o privada, que emplee a 50 o más trabajadores, a contar en la plantilla con al menos un 2% de empleados con discapacidad
