DiscapacidadPelayo renueva su compromiso con Fundación ONCE con el objetivo de alcanzar las 90 contrataciones de personas con discapacidadEl presidente de Pelayo, Francisco Lara, en representación de Grupo Pelayo, y el vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, han renovado el Convenio Inserta que suscribieron por vez primera en el año 2012 y que, en esta ocasión, tiene un objetivo de contratación de 15 personas con discapacidad durante los próximos tres años, llegando así a las 90 contrataciones desde el inicio de la colaboración
DiscapacidadFundación ONCE y Primark se unen para fomentar el empleo de personas con discapacidadEl vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán; el director de Primark Iberia, Carlos Inacio, y la directora de People&Culture de Primark Iberia, Juana Rodero, firmaron este miércoles un Convenio Inserta para fomentar el empleo de personas con discapacidad, que supone la contratación de 100 personas con discapacidad en los próximos cuatro años por parte de la compañía internacional de retail
DiscapacidadOrpea Ibérica y Fundación ONCE renuevan su compromiso con el empleo de las personas con discapacidadLa co-CEO de Orpea Ibérica, Asunción Zaragoza, y el vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, han firmado una adenda al Convenio Inserta que suscribieron en 2018 para fomentar el empleo de las personas con discapacidad, que supondrá la prórroga de la colaboración durante los próximos tres años
RSCFundación ONCE y Decathlon España fomentarán el empleo de las personas con discapacidadEl vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, y el director general Decathlon España, Javier López, firmaron este viernes un Convenio Inserta que se sustanciará en la contratación de 220 personas con discapacidad en los próximos cuatro años por parte de la compañía de distribución de material deportivo
VoluntariadoFundación ONCE y BBVA IT España fomentarán juntas el voluntariadoFundación ONCE y BBVA Information Technology España (BBVA IT España) han firmado un convenio de colaboración por el que se comprometen a impulsar juntas acciones de voluntariado, especialmente entre personas con discapacidad, ya sea como voluntarias o como beneficiarias de iniciativas solidarias
DiscapacidadFundación ONCE y FNAC se unen para fomentar el empleo de las personas con discapacidadEl vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, y la directora general de FNAC España, Annabel Cartier Chaussat, han firmado un Convenio Inserta para fomentar el empleo de personas con discapacidad, que supondrá la contratación de 40 trabajadores con discapacidad en los próximos tres años por parte de la distribuidora de productos tecnológicos y culturales
Reforma laboralFundación ONCE y Garrigues analizan el impacto de la reforma laboral en el empleo de las personas con discapacidadInserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, en colaboración con Garrigues, organizaron este miércoles un webinar titulado ‘Claves e impactos de la reforma laboral’ con el objetivo de dar a conocer las principales novedades que se contemplan en la nueva normativa y cómo afectan a las personas con discapacidad
DiscapacidadFundación ONCE y el grupo Agbar se unen para fomentar el empleo de las personas con discapacidadEl director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, y el director regional para la zona Centro de España del grupo Agbar, Jesús García del Valle, han firmado un Convenio Inserta para fomentar el empleo de personas con discapacidad, que supondrá la contratación de 15 personas con discapacidad en los próximos tres años por parte de las sociedades del grupo de gestión del agua y medio ambiente, Aquona, Aquara y Aquanex
DiscapacidadFCC renueva su compromiso con Fundación ONCE y alcanzará las 900 contrataciones de personas con discapacidadEl secretario general del Grupo FCC, Felipe B. García Pérez, y el vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, han renovado el Convenio Inserta que suscribieron por vez primera en el año 2009 y que, en esta ocasión, supondrá el objetivo de contratación de 125 personas con discapacidad durante los próximos tres años, llegando así a las 895 contrataciones desde el inicio de la colaboración