Fuentes de CCOO consultadas por Servimedia manifestaron que la huelga general convocada por este sindicato y UGT en las papeleras de Madrid para mañana, ha sido aplazada para hacerla coincidir con el paro que estudian convocar a escala estatal, si la patronal ASPAPEL no se aviene a negociar.

Los responsables de las federaciones de Papel y Artes Gráficas de UGT y CCOO se reunirán los próximos días 4 y 5 de abril con la patronal ASPPEL, con el fin de negociar el convenio colectivo del sector para este año.

Las fuentes de CCOO consultadas explicaron también que si la patronal no hace caso a las reivindicaciones de los sindicatos, especialmente a las relativas a seguridad e higiene, decidirán en las asambleas conjuntas que celebrarán en todo el país a partir del 5 de abril la fecha de la huelga.

Señalaron que el paro, de al menos un día de duración, se desarrollará con toda probabilidad entre el 15 y el 20 del próximo mes de bril.

Según CCOO, en los últimos ocho meses, 18 trabajadores de las papeleras murieron en accidentes laborales en España, de los cuales 5 ocurrieron en la Comunidad de Madrid. En España, cerca de 22.000 personas trabajan en este sector.

COMITES DE SEGURIDAD

Los sindicato UGT y CCOO piden la obligatoriedad de constituir comités de seguridad e higiene en todas las empresas de más de 50 trabajadores y nombrar un delegado de seguridad e higiene en las que tengan entre 30 y 50 trabajadores.

Si l centro de trabajo cuenta con menos de 30 empleados, los sindicatos exigen que el delegado de personal asuma las funciones del delegado de seguridad e higiene.

Los comités de seguridad e higiene serán los encargados de identificar los principales factores de riesgo en las empresas y de elaborar un plan de salud que incluya la prevención de los riesgos más importantes y la implantación de sistemas de vigilancia ambiental y sanitaria.

También reclaman cursos de formación sobre salud laboral en tods las empresas que lo soliciten, tanto para los representantes legales de los trabajadores como para los propios trabajadores.

En materia de salarios, los sindicatos UGT y CCOO reivindican una subida para este año del 9 por ciento, mientras la patronal ofrece un 5 por ciento. También reclaman una reducción de jornada a 1.730 horas anuales.