El estudio, titulado "Las prácticas salariales de los empleadores", al que tuvo acceso Servimedia, tiene la fiabilidad que le concede el hecho de que se basa en la información oficial de que dispone la Agencia Tributaria en sus bases de datos.

En sus conclusiones, los expertos del Area de Estadística del IEF señalan que "el estudio realizado refuerza la idea de que los asalariados españoles no constituyen un colectivo homogéneo, sino organizado en torno a dos polos".

"Uno formado por los 3,6 millones de asalariados de las administraciones públicas y de las empresas de energía, el crédito, la industria básica, y el transporte y las comunicaciones, que se han llamado antes actividades estables. El salario anual medio en esta población se sitúa en torno a los 3 millones y puede afirmarse que corresponde a un año de trabajo".

"El polo opuesto corresponde a los 4,5 millones de asalariados que trabajan en las actividades denominadas 'estacionales' en empresas de pequeñ dimensión y de carácter personal, con un salario anual medio de 1,3 millones de pesetas, que en gran parte de los casos no corresponderá a un año completo de trabajo".

En consecuencia, la diferencia de salarios entre estos dos grandes colectivos de asalariados no responde únicamente a que los segundos trabajan en sectores con peores retribuciones, sino que además están sometidos a una mayor precariedad en el empleo, lo que hace que buena parte de ellos no lleguen a completar un año completo de trabaj retribuido.

El IEF señala que las actividades estacionales, de bajos salarios, comprende a varias ramas de la construcción, la agricultura, el sector de comercio y reparaciones, las industrias de la alimentación, textil, madera y cuero, el sector turístico y varias ramas de los servicios, como los de empleados de limpiezas.

Todos ellos "en total representan el 60 por cien de los empleadores, el 53 por cien de los asalariados y el 37,8 por ciento de la masa salarial".

LOS QUE MEJOR PAGAN

E salario anual medio varía entre las 943.000 pesetas anuales de las empresas personales y los 4,1 millones abonados por las instituciones financieras. Las empresas pesonales pertenecen a unos 531.000 empresarios, tienen una dimensión media de 2,8 asalariados, con lo que dan empleo a 1,46 millones de personas, y abonan el 6,3 por cien de la masa salarial total.

Según el IEF, se caracterizan por el bajo salario anual medio (el 47 por cien del salario anual medio global) y una alta participación de mujers. Su importancia numérica es similar a la del conjunto de las administraciones públicas, ya que sumados los asalariados y los empresarios rozan los dos millones.

En el extremo opuesto, las instituciones financieras (bancos, cajas de ahorros y cooperativas de crédito), a pesar de emplear sólo al 2,7 por cien de los asalariados, pagan un volumen de retribuciones similar al de las empresas personales, con un salario medio que duplica el promedio del conjunto de trabajadores.

Por lo que se refiere alas administraciones públicas, destaca que las comunidades autónomas son las que mejor pagan, como consecuencia, entre otros factores, de una mayor presencia de personal cualificado, y en ellas las mujeres son ya mayoría y absorben el 53 por cien de la masa salarial.

Por contra, el IEF ha detectado que las administraciones locales (ayuntamientos y diputaciones) "presentan características diferenciales importantes respecto a los otros componentes de las administraciones públicas: un salario anual mediomuy bajo (el 85 por cien de salario medio global), una participación de mujeres relativamente baja y una alta desigualdad salarial".

El estudio del IEF analiza también el grado de sexismo existente en el mercado laboral. Señala que "hombres y mujeres participan en pie de igualdad hasta un salario anual de 1,26 millones de pesetas. Para los salarios mayores, la proporción de mujeres va disminuyendo progresivamente".