Según los cálculos del Banco Sabadell, tras la fusión se producirá un excedente de plantilla de unos 300 trabajadores, lo que, a juicio del sindicato, es "muy negativo".

Por ello, reclaman que la empresa asegure la garantía de los puestos de trabajo, así como la apertura de negociaciones para una "adecuada" homologación de retribuciones fuera de convenio, como beneficios sociales e integración de planes de pensiones.

Comfia-CCOO exige diálogo y negociación "como criterios de solución para cualquier problema que pueda surgir con motivo de la integración" de ambas entidades.

"La inexistencia de una política de estas características en el Banco Sabadell y la nula voluntad de negociarla hasta el momento por parte del banco produce la inquietud del sindicato", puntualizan.