Así lo manifestaron fuentes de CCOO, que indicaron que, por el momento, el Gobierno no les ha convocado a ninguna reunión para tratar esta cuestión.

Ello, después de que la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) planteara este miércoles que el SMI suba un 3% el próximo año, hasta los 1.112,40 euros al mes por 14 pagas, frente a los 1080 actuales, mientras que para 2025 propuso un alza de otro 3%, lo que dejaría este indicador en los 1.145,77 euros.

El planteamiento fue aprobado por la patronal durante una reunión de su Junta Directiva ante la inminente convocatoria de los agentes sociales que la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, anunció este martes en la toma de posesión para repetir al frente de esta cartera.

La CEOE justifica su tesis en que subir el SMI un 3% cada año está en línea con lo acordado en el V Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC), pactado entre sindicatos y patronal el pasado mes de marzo, y que recomendaba que los convenios colectivos incrementaran los salarios un 4% este año y un 3% tanto en 2024 como en 2025.

Asimismo, el acuerdo recogía una cláusula de revisión salarial en función de la inflación que podría implicar otra ligera subida de las retribuciones y que CEOE explica que también se tendría en cuenta en su planteamiento sobre la evolución del SMI.