Estos datos suponen un incremento de un 0,6% respecto a 2007. Sin embargo, en los últimos tres años se ha reducido un 1,2% el porcentaje de consejeras ejecutivas, al pasar de de 4,8% en 2005 al 3,6% en 2008.

En cuanto a la tipología, la CNMV destaca que en el mismo período de tiempo el número de mujeres que ocupaban el puesto de consejeras independientes se ha incrementado un 39,1%.

Además, el informe señala que se ha reducido el número de sociedades cotizadas que no cuentan con ninguna mujer en su consejo de administración, pasando del 48,6% en 2007 al 46,3% en 2008.

En las compañías que cotizan en el Ibex esta reducción ha sido mayor y se ha pasado del 40% en 2007 al 25,7% en 2008, siendo la media de consejeras un 8,7% por cada una de los consejos.

CAJAS DE AHORRO

La proporción de mujeres en los órganos de administración de las cajas es de un 18,7%, ligeramente más baja que en las asambleas generales de estas entidades, donde la presencia de la mujer alcanza el 25,1%, y superior a la de las sociedades cotizadas.

Así, ha disminuido el número de cajas en las que la presencia de mujeres en sus consejos de administración es inferior al 10%, 5 en 2008 frente a las 8 que había en 2007.

Por último, el organismo regulador también señala en su informe que el número de mujeres en las comisiones delegadas de los consejos de administración de las cajas se situó el año pasado en el 12,2%.