Entre ellas se incluye la prohibición para las aseguradoras privadas de cobrar más a las mujeres que a los hombres por pólizas médicas similares, o la obligación para estas empresas de incluir cobertura por maternidad en sus seguros básicos, lo que según los expertos corregiría las desigualdades y ofrecería mayor cobertura a las mujeres con menor coste.

Según la organización de abogados National Women’s Law Center, 40 Estados permiten a las compañías aseguradoras cobrar más a las mujeres que a los hombres por pólizas individuales con coberturas similares, así como a las empresas con plantilla mayoritariamente femenina que contratan seguros médicos para sus trabajadoras.

Esta organización añade que en ocho estados dichas empresas pueden rechazar como cliente a mujeres víctimas de violencia de género, o negar la cobertura para una segunda cesárea.

En torno a 4,7 millones de mujeres habrían contratado el año pasado pólizas médicas en Estados Unidos a precios más elevados que los clientes de sexo masculino, según datos de la Fundación Kaiser para la Familia.

“En lo que se refiere a seguros sanitarios, las mujeres estamos discriminadas, pagamos más y recibimos menos asistencia”, ha subrayado Barbara Mikulski, senadora demócrata por el Estado de Maryland.