Medios

La FAPE reclama que se promueva el acceso de mujeres periodistas a los puestos directivos

MADRID
SERVIMEDIA

La Federación de Asociaciones de Periodistas de España (FAPE), con motivo de la celebración el 8 de marzo del Día Internacional de la Mujer, reclama a los responsables de los medios de comunicación que impulsen iniciativas para promover y aumentar el acceso de las periodistas a los puestos directivos y faciliten la conciliación de la vida laboral, personal y familiar.

Asimismo, hace un llamamiento a los editores para que impulsen planes de igualdad en sus medios que “permitan eliminar la brecha salarial y levanten las barreras que impiden a las periodistas alcanzar los puestos de responsabilidad”.

“Respaldamos las iniciativas de las periodistas en su campaña por la igualdad de oportunidades en los medios, la lucha contra el acoso en el entorno laboral y a través de las redes sociales como consecuencia de su labor profesional, y contra la difusión por los medios de una imagen estereotipada de la mujer y de su papel en la sociedad, fruto de una mirada parcial y sesgada”, comienza la declaración de la Federación.

La discriminación en el sector periodístico español se concreta en que hay más mujeres que hombres en los tramos salariales inferiores, y en la escasa presencia de las periodistas en los puestos directivos. También es significativo que en el reparto por sexos del desempleo, de cada 10 parados, seis son mujeres y cuatro hombres, según el Informe de la Profesión Periodística 2018, que edita la Asociación de la Prensa de Madrid (APM).

Según datos de la entidad, de cada diez fuentes de información, ocho son hombres y dos mujeres, por lo que la FAPE también exhorta a que se incremente el recurso de las voces femeninas como fuentes expertas para que se rompa “la invisibilidad a la que se las somete”.

También demanda, en consonancia con la Declaración de Santander, aprobada el pasado mayo por el Consejo de Género de la Federación Internacional de Periodistas en la ciudad cántabra, leyes “más estrictas” sobre la igualdad de remuneración y la igualdad de derechos, que deben “ser integrales y disponer de los recursos suficientes para ser implementadas”.

Asimismo, la FAPE comparte la estrategia de la Federación Internacional de Periodistas (FIP), a la que pertenece, de considerar como un “asunto prioritario” la lucha por la igualdad de género y contra la discriminación y el acoso.

El pasado noviembre, la FIP dio a conocer el resultado de una encuesta sobre el acoso 'online': casi dos tercios de las mujeres periodistas han sido objeto de hostigamiento en redes, un 64% de las consultadas. El comunicado concluye animando a hombres y mujeres periodistas “a participar en las diferentes acciones que se han convocado en España para celebrar el 8 de marzo”.

(SERVIMEDIA)
06 Mar 2019
ARS/gja