En un acto conjunto en Madrid, Díaz explicó que los cuatro países tienen en común que han tomado medidas para avanzar hacia una Iberoamérica más integrada, más social, más verde, más feminista y más democrática en el trabajo. “Los retos del mundo actual hacen necesaria una nueva internacional laborista, con los países de Iberoamérica al frente, que ponga el acento en las políticas de igualdad y diversidad o en una digitalización con derechos”, aseguró la vicepresidenta, que señaló la intención de fijar ese compromiso en una Carta global de Derechos Laborales, que articule y blinde la protección de los trabajadores.

Es por ello que se ha reforzado la cooperación en materia sociolaboral con los países del continente americano y se han lanzado dos redes iberoamericanas para incrementar la colaboración entre los Servicios Públicos de Empleo y las Inspecciones de Trabajo.

Además, se han firmado acuerdos con Colombia, Brasil o México y se ha intensificado la cooperación con Argentina, Honduras o Chile.

Todas ellas han abogado, además, por incluir la perspectiva ambiental a las negociaciones con los agentes sociales, fomentando la negociación colectiva verde, a fin de hacer frente a la emergencia climática sin menoscabo de derechos para las personas trabajadoras.

Al respecto, la vicepresidenta segunda manifestó que le gustaría afrontar el cambio climático como se luchó para hacer frente a la crisis económica y social generada por la pandemia creando empleo verde, ampliando derechos sociales y protegiendo a quien más lo necesita. “Lo hemos hecho frente a la peor pandemia en un siglo, lo hemos hecho frente a las consecuencias de la Guerra de Ucrania y lo vamos a hacer contra la crisis climática”, remarcó.

Por otra parte, como ejemplo de avance, Díaz destacó la conocida como ley Rider, que presume la existencia de un vínculo laboral entre las personas dedicadas al reparto y las plataformas digitales que las emplean. “La inteligencia artificial y los algoritmos tienen que estar al servicio de las personas trabajadoras y, en definitiva, la tecnología debe ser una herramienta en manos de las personas y no al revés”, insistió la titular de Trabajo.