El sindicato liderado por José María Fidalgo aseguró, en un comunicado, que la causa principal de la temporalidad son los "usos y costumbres" de las emresas en materia de contratación.

En este sentido, explicó que uno de los principales usos de las empresas sobre la contratación temporal es hacerlo como "contrato de entrada", a pesar de no ser ésta una causa legal para realizar este tipo de altas laborales.

CCOO añadió que la temporalidad la padecen la mitad de los jóvenes menores de 30 años y afecta más a los inmigrantes y tanto a licenciados como a trabajadores con un bajo nivel de formación académica.