TELEFÓNICA LANZA EN ESPAÑA LOS PREMIOS "CAPACIDAD" PARA IMPULSAR LA INTEGRACIÓN LABORAL DE LAS PERSONAS DISCAPACITADAS
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Telefónica ha anunciado hoy en Bruselas la puesta en marcha en España de los premios "Capacidad", con el fin de promover la integración laboral de las personas con discapacidad.
Para Caroline Casy, presidenta de la organización Kanchi y fundadora de los premios en Irlanda, "estos galardones no son un mero programa de premios. También tratan de dar voz a lo que sigue siendo uno de los últimos grandes temas invisibles: el valor de unos 800 millones de personas con discapacidad del mundo".
Por su parte, César Alierta, presidente Telefónica, señaló que el objetivo de la compañía "es aumentar la participación de las personas con discapacidad en todos los ámbitos de la sociedad".
Así, los premios, no sólo reconocen actitudes y prácticas progresistas en organizaciones que consideran la discapacidad y la diversidad como un activo corporativo y un elemento clave de su éxito, sino que también proporcionan un entorno de aprendizaje y continua mejora.
Los premios "Capacidad", que cuentan con el patrocinio de la operadora O2, propiedad de Telefónica, fueron lanzados en el año 2004 por la Fundación Aisling (ahora conocida como Kanchi), para intentar hacer que los dirigentes empresariales se comprometan en la cuestión de la discapacidad en la empresa.
Capacidad España será una experiencia piloto para una edición internacional de los premios "Capacidad".
(SERVIMEDIA)
03 Dic 2008
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