Según la compañía de recursos humanos, este incremento se ha correspondido con un descenso similar en la presencia de trabajadores cualificados, que disminuyeron en 5,6 puntos, pasando del 57,3% al 51,7%.

Por su parte, los trabajadores no cualificados aumentaron ligeramente su peso en el conjunto del mercado laboral, pasando de representar el 14,7% del total en 1995 al 15,4% en 2007.

Manpower asegura que estos cambios, unidos al incremento de 7,8 millones de trabajadores registrado en ese periodo de 12 años, "constituye, sin lugar a dudas, una verdadera revolución en la cualificación de los puestos de trabajo ofrecidos por las empresas españolas".

En su opinión, la evolución del mercado laboral "apunta a que el importante periodo de cambio 1995-2007 se ha saldado, además de con intensos aumentos de ocupación no cualificada, con fuertes avances de los más cualificados, que han dejado una estructura ocupacional sensiblemente mejor a la existente en 1995".