Tras la reunión que los sindicatos celebraron ayer con los representantes del INI-Teneo y de la Agencia Industrial del Estado existe un acuerdo casi pleno sobre el número de trabajadores a los que afectaría el ajuste de plantilla.

Se mantiene sólo una pequeña diferencia, ya que los sindicatos limitan a 4.000 el número de bajas, mientas la empresa sigue hablando de 4.100. Esto se traduce en un desacuerdo respecto al número de prejubilaciones, que los sindicatos cifran en 300, en tanto que la representación empresarial baraja entre 400 y 500.

La mesa negociadora se reunirá de nuevo el próximo 4 de octubre para valorar el resultado de las gestiones que se van a realizar ante el Ministerio de Trabajo.

Mientras tanto, unos y otros han resuelto aplazar hasta que se resuelva esta cuestión la elaboración del marco laboral futuro. Eneste sentido, el acuerdo marco de relaciones laborales vigente concluye en el mes de diciembre, fecha en la que podría entrar en vigor el nuevo sistema que resulte de la negociación.

Sobre esta cuestión existe un acuerdo de principio, pero los sindicatos consideran que los planteamientos de la empresa son todavía "demasiado genéricos", por lo que esperan que ponga sobre la mesa propuestas más concretas.