MADRID. UGT Y CAM FIRMAN UN CONVENIO SOBRE FORMACION OCUPACIONAL
- Incluye programas para colectivos desfavorecidos, como discapacitados e inmigrantes
- Acciones de formación basadas en las necesidades de cualificación de los trabajadores desempleados que acuden a los Servicios Integrados para el Empleo de UGT-Madrid en las poblaciones de Madrid capital, Alcalá y Parla.
- Acciones formativas específicas para jóvenes sin cualificación ni experiencia profesional.
- Accione de formación para desempleados de la región destinadas a trabajadores en paro sin cualificación profesional.
- Organización de acciones formativas en los distritos del sur del municipio de Madrid.
- Programa para colectivos con especiales dificultades de inserción laboral: discapacitados, inmigrantes, etc.
- Programa de nuevos yacimientos de empleo.
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El consejero de Economía y Empleo de la Comunidad de Madrid, Luis Blázquez, y el secretario general de UGT-Madrid, José Ricardo Martínez, firmaron hoy un convenio de colaboración y gestión en materia de formación ocupacional.
El acuerdo contempla seis líneas de intervención, en las que se incluyen prograas de inserción laboral para los colectivos sociales más desfavorecidos, como los inmigrantes y discapacitados.
Entre las actuaciones previstas en el acuerdo destacan:
- Acciones de formación basadas en las necesidades de cualificación de los trabajadores desempleados que acuden a los Servicios Integrados para el Empleo de UGT-Madrid en las poblaciones de Madrid capital, Alcalá y Parla.
- Acciones formativas específicas para jóvenes sin cualificación ni experiencia profesional.
- Accione de formación para desempleados de la región destinadas a trabajadores en paro sin cualificación profesional.
- Organización de acciones formativas en los distritos del sur del municipio de Madrid.
- Programa para colectivos con especiales dificultades de inserción laboral: discapacitados, inmigrantes, etc.
- Programa de nuevos yacimientos de empleo.
Con el convenio firmado hoy por el Instituto Madrileño de Formación (IMAF) y UGT-Madrid se prevé que más de 1.200 trabajadores y trabajadoas -con prioridad para aquellos que sufren el paro de larga duración- reciban las acciones formativas precisas para lograr su integración laboral.
(SERVIMEDIA)
17 Mar 1999
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