Fuentes de los empleados señalaron a Servimedia que "todavía no hemos recibido respuesta" y que su objetivo es exponer tanto a Gallardón como a Posada lo que según su criterio puede suceder si se baja de 550 (1995) a 425 millones de pesetas la cantidad destinada a estos centros de rehabilitación.

Consideraron que reducir un 25% el presupuesto de estos 4 centros afectará "negaivamente" en la calidad del servicio que prestan los 110 trabajadores y en los puestos de trabajo.

Su intención es solicitar al presidente regional que prorrogue el presupuesto del 95 destinado a los Cnetros de Día y que negocie con ellos el futuro de los programas a aplicar.

Asimismo, los trabajadores, pertenecientes a empresas privadas que gestionan los centros, consideran que, "hasta que no se clarifique el panorama", sería conveniente "paralizar" el proceso de designación de las nuevas empress que se harán cargo de los centros a partir del 1 de enero d 1996.

Los pliegos de condiciones se conocerán en la última semana de diciembre, y el día 29 de informará de los elegidos. En la actualidad, tres empresas (Exter, TPS y ADOS) gestionan los Centros de Día de atención a toxicómanos.

Los empleados declararon estar molestos por el trabajo del nuevo coordinador del Plan Regional sobre drogas, Alejandro Martín Carretero, "médico castrense sin casi experiencia en estos temas", quien les ha comnicado oficialmente una "drástica" reducción presupuestaria.

Según la versión de los trabajadores, el coordinador regional del Plan sobre Drogas considera que los centros de día son "más caros" que los municipales Centros de Atención a Drogodependientes (CAD), lo que indica "un desconocimiento absoluto" en estos temas.

Los 4 centros (Móstoles, San Blas, Usera y zona norte), dependientes de la CAM, funcionaban hasta la fecha con una dotación económica de 550 millones de pesetas y estaban gestionads por empresas privadas.

En los centros de día de la CAM se realizan tareas de desintoxicación, evaluación biopsicosocial, deshabituación, reinserción, prevención y formación prelaboral.