La normativa del "decretazo", que se mantiene actualmente y que fue uno de los motivos de la última huega general convocada por UGT y CCOO, en 1994, estableció que un trabajador tiene derecho a cobrar la prestación del desempleo por un tercio del tiempo que haya durado su empleo (cuatro meses por cada año), en lugar de la mitad (seis meses por cada año) fijado anteriormente.

El "decretazo" estableció además que es obligatorio haber cotizado al menos un año para tener derecho al seguro contributivo de desempleo. En caso contrario, sólo se puede acceder al subsidio, que equivale al 75 por ciento del salaio mínimo.

IU pedirá, sobre este particular, que el subsidio de desempleo se eleve hasta el cien por cien del salario mínimo (que para 1998 asciende a 68.040 pesetas mensuales) y que se pague con carácter indefinido a los parados de larga duración.

De acuerdo con el análisis que IU hará al PSOE, el "decretazo" es responsable de que sólo poco más de la mitad de los parados registrados tengan actualmente cobertura de desempleo y que, de ellos, un cincuenta por ciento tenga derecho únicamente al subidio, al no haber cotizado el año requerido para acceder a la prestación contributiva.

Según datos del Ministerio de Trabajo, en 1993 recibían prestación de desempleo (contributiva o asistencial) 1.933.000 parados, mientras que a finales de 1997 lo hacían 1.225.000, lo que supone una reducción de la tasa de cobertura del 67,21 al 49,85 por cien.

PENSIONES

Por otra parte, IU estima que otra de las propuestas de la oferta de los once puntos realizada por Anguita, la referida a elevar hasta el salrio mínimo las pensiones más bajas de la Seguridad Social, beneficiará al 70 por ciento de los pensionistas (un colectivo integrado por casi siete millones de personas).

IU no pretende que esta medida se aplique con carácter inmediato, sino que considera que podría realizarse a lo largo de una legislatura y de manera escalonada, de manera que se fuesen revalorizando primero las pensiones más bajas, que llegan a ser de hasta 25.000 pesetas mensuales.

En opinión de IU, éste no es un objetivo demasido ambicioso, ya que se trata de situar las pensiones en un salario mínimo como el español, que es el 34 por cien del sueldo medio de los trabajadores. A este respecto, IU recordará que la Carta Social Europea establece que el salario mínimo debería situarse en el 68 por cien del salario medio.

Por lo que se refiere a la implantación de la jornada de 35 horas, también incluida en la oferta programática a negociar, IU defenderá que se haga por ley, en cómputo semanal y sin reducción de salario.