Tras la rúbrica, Virginia González subrayó que CAEA es una organización “comprometida, que tiene entre sus prioridades la colaboración con la sociedad y el bienestar de los ciudadanos a través de las acciones de RSE", que están "en el ADN" de su sector, "como por ejemplo la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad y la mejora de su empleabilidad”.

La presidenta de CAEA destacó que el sector comercial “es especialmente intensivo en creación y mantenimiento de puestos de trabajo, dando empleo a 532.000 personas en Andalucía, con un 85% de contratos de carácter indefinido y un 70% de empleo femenino, por lo que resulta idóneo para profundizar en la inserción de personas con discapacidad”.

Por su parte, Virginia Carcedo resaltó la importancia que tiene para Inserta Empleo convertirse en socio estratégico de una entidad del mundo de la empresa como la CAEA. “En Inserta Empleo trabajamos para mejorar el empleo y la formación de las personas con discapacidad, pero sabemos que solos no lo podemos hacer y acuerdos como el que acabamos de firmar nos permiten compartir recursos y sinergias con quien tiene en su mano el impulso de la contratación de personas con discapacidad en sectores tan importantes como el de la alimentación y la perfumería”.

El convenio prevé poner a disposición de las empresas miembro de CAEA los servicios de intermediación laboral de Inserta Empleo, la realización de acciones de formación para el empleo para personas con discapacidad adecuadas a las necesidades de los miembros de la confederación y la promoción de estudios sectoriales para identificar posibilidades de empleo para personas con discapacidad.

También contempla el establecimiento de una estrategia de divulgación, información y asesoramiento dirigida para que los integrantes de la confederación conozcan las ventajas de la contratación de personas con discapacidad, los incentivos y beneficios sociales, así como casos de buenas prácticas en su contratación.

CAEA

La Confederación Andaluza de Empresarios de Alimentación y Perfumería (CAEA), fundada en 1989, representa a las empresas mayoristas y minoristas del sector de la distribución comercial moderna organizada de alimentación y perfumería en Andalucía, en formato supermercados de proximidad, cash & carry y canal especializado de perfumería.

En la actualidad, CAEA está conformada por 26 grupos empresariales, tiene 35.000 millones de euros de volumen de facturación a nivel nacional (9.000 millones en Andalucía), 8.000 establecimientos comerciales (3.500 en Andalucía), 128.000 empleados en España (42.000 en Andalucía), 4.500 pymes comerciales franquiciados o socios de cooperativas, más de 2,2 millones de metros cuadrados de superficie comercial y más de dos millones de metros cuadrados de superficie de almacén y logística.

INSERTA EMPLEO

Inserta Empleo es la entidad de recursos humanos de Fundación ONCE expertos en la atención a las personas con discapacidad y centra su actividad en mejorar su formación y conseguir su inclusión en el mercado laboral.

Cuenta con una experiencia de más de 25 años y un equipo de expertos en orientación e intermediación, repartidos por sus 47 oficinas en toda España.

Ayuda a las personas con discapacidad a encontrar empleo, las forma si es necesario y ofrece a las empresas los mejores candidatos para los puestos que necesitan cubrir, todo ello sin coste alguno.

En 2023, la entidad de Fundación ONCE consiguió en Andalucía un total de 2.459 contratos para personas con discapacidad, orientó a 7.960 personas demandantes de empleo e impartió 621 acciones formativas para la mejora de la empleabilidad en las que participaron 4.322 alumnos.

La actividad de Inserta Empleo se enmarca en los programas estatales FSE+ de ‘Empleo Juvenil’ (CCI 2021ES05SFPR001) y de ‘Inclusión Social, garantía infantil y lucha contra la pobreza’ (2021ES05SFPR003) y en el programa FSE+ de la Comunidad Autónoma de Canarias, InclUEmpleo Atlántida (CCI2021ES05SFPR009), que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta Empleo, con la cofinanciación de la Unión Europea para incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.