Según informó hoy Iberdrola, el esfuerzo realizado en este campo, en el marco de su compromiso con el aprendizaje de calidad de su plantilla, ha permitido a la compañía extender la actividad formativa al 84% de sus profesionales.

En concreto, Iberdrola ha organizado a lo largo de 2007 un total de 11.041 cursos. A éstos han acudido 22.000 empleados, que han dedicado una media de casi 37 horas a mejorar su formación.

Por áreas, el 44% de las horas de aprendizaje se ha centrado en la formación técnica, mientras que a la Seguridad y Salud Laboral se ha dedicado el 18,5% y los Idiomas han acaparado un 10% del total.

Para garantizar la formación universal a su plantilla, la compañía tiene prevista una inversión en este campo de alrededor de 275 millones de euros en el próximo trienio.

En este sentido, la empresa va a potenciar los centros de formación que ya posee en Escocia (Delain House, Cumbernauld) e Inglaterra (Hoylake, cerca de Liverpool), así como el que está construyendo en España (San Agustín de Guadalix, Madrid). Este último, denominado Campus de Iberdrola, tendrá una extensión superior a los 150.000 metros cuadrados, de los que 35.000 metros cuadrados se destinarán a áreas docentes.