IGUALDAD

LA FUNDACIÓN ONCE Y LA UNIVERSIDAD JAIME I COLABORAN EN LA INTEGRACIÓN LABORAL DE LOS DISCAPACITADOS

MADRID
SERVIMEDIA

La Fundación ONCE y la Universidad Jaime I de Castellón firmaron hoy en Madrid un nuevo convenio de colaboración para impulsar los ámbitos de la accesibilidad universal y la integración laboral de las personas con discapacidad.

Con este acuerdo, firmado por el rector de la Universidad Jaime I, Francisco Toledo, y el director general de la Fundación ONCE, Luis Crespo, la Fundación ONCE se compromete a estudiar las necesidades existentes en la Universidad, tanto en relación con las barreras arquitectónicas como con las de comunicación.

Además, la Fundación ONCE aportará asesoramiento técnico necesario para hacer un diseño cada vez más accesible de la web de la Universidad Jaime I, con arreglo a los criterios internacionales de la Web Iniciativa Accesibility (WAI).

Por su parte, la Universidad Jaime I se compromete a estudiar, implementar y mantener las medidas de mejoras propuestas por la Fundación ONCE en materia de accesibilidad global, así como a incorporar la accesibilidad educativa diseñada especialmente para personas con discapacidad.

El director general de Fundación ONCE, Luis Crespo, señaló que este convenio "la Universidad Jaime I no sólo se hace accesible a los estudiantes universitarios con discapacidad, sino que el compromiso de ambas entidades va más allá".

Crespo trasmitió al rector de la Universidad Jaime I su agradecimiento por impulsar la integración de las personas con discapacidad y su felicitación porque, "con esta iniciativa, la Universidad Jaime I se convertirá en uno de los centros educativos más accesibles de Europa".

Por su parte, Francisco Toledo felicitó a la Fundación ONCE por su labor desarrollada, "facilitando que las personas que puedan tener dificultades para acceder, en igualdad de condiciones, a un puesto de trabajo, logren una participación plena en la sociedad, mediante una integración socio laboral".

Además, señaló que, para la Universidad Jaime I, "la discapacidad constituirá un factor que tendrá en cuenta transversalmente a la hora de planificar, definir y aplicar sus distintas líneas de acción en las actividades que desarrolla".

(SERVIMEDIA)
23 Jun 2006
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