Natraceutical aprobó este plan en la Junta General de Accionistas celebrada el pasado mes de junio, con el fin de incentivar e involucrar a directivos, empleados y administradores de la compañía y filiales.

El consejo de administración de Natraceutical aprobó el pasado noviembre encargar la gestión del plan al Comité de Nombramientos y Retribuciones, que se ocupará además de asignar los derechos de opción de sus titulares.

Las opciones sobre acciones concedidas por el plan serán ejercitables en noviembre de 2008, 2010 y 2012, y el precio del ejercicio determinado para cada una de las fechas es de 1,05 euros, 1,10 euros y 1,17 euros por acción, respectivamente.