La tecnología es uno de los factores más importantes n la lucha contra el paro. Según los expertos reunidos en Grenoble, sólo las empresas competitivas son capaces de crear empleo y su viabilidad depende de la capacidad de introducir nuevas tecnologías, que permitan reducir costes de producción, mejorar la calidad o fabricar nuevos productos.

José María Aymerich, secretario de la comisión de investigación de la Universidad de Navarra, opinó que "a las dos misiones tradicionales de la Universidad, la enseñanza e investigación, se une ahora una tercera, l transferencia de tecnología".

Sin embargo, el proceso de tranferencia presenta dificultades, en opinión del profesor navarro, ya que el mundo de la empresa y de la Universidad "han vivido muchos años separados y tienen objetivos, culturas y lenguajes diferentes".

Los participantes en el seminario organizado por la OCDE analizaron los ejemplos europeos más avanzadas en esa cooperación. "En España", aseguró Aymerich, "practicamente todas las universidades cuentan con una Oficina de Transferencia d Resultados de la Investigación (OTRI) y las relaciones con el mundo empresarial son cada vez más intensas y fluidas".

Otra de las posibilidades estudiadas por los expertos europeos fue el fenómeno reciente del nacimiento de empresas surgidas en el seno de las propias universidades, como consecuencia de su propia investigación.

Los expertos también analizaron los problemas derivados de la propiedad intelectual de los descubirmientos técnicos y el papel que pueden jugar los estudiantes en las relaiones Universidad-empresa.