Estos galardones reconocen las mejores iniciativas, acciones y labor de personas o instituciones en favor de las personas con discapacidad y sus familias en ámbitos como la inclusión laboral, la investigación social y científica, la accesibilidad universal, la cultura inclusiva, la responsabilidad social, el activismo y la igualdad entre mujeres y hombres, entre otros.

Con este galardón se reconoce a Juan Pérez por su larga trayectoria activa al movimiento asociativo de la discapacidad. Asimismo, sus comienzos fueron a través de la Fundación San Cebrián, colaborando en la consecución de un denominado “proyecto de vida” para cada persona.

Fue presidente del Grupo Fundación San Cebrián nueve años. En ese periodo trabajó para dotar a la organización de una estabilidad funcional y en el desarrollo diferentes de proyectos. También dirigió la implantación de un sistema de contabilidad analítica, para hacerla económicamente sostenible en el tiempo.

Presidió la Federación de Plena Inclusión de Castilla y León durante ocho años. En ese periodo se incorporaron varias entidades del ámbito de la discapacidad intelectual y del desarrollo. También promovió la participación de las familias en el diseño del modelo a seguir. Durante ocho años, estuvo a cargo la vicepresidencia de Plena Inclusión España. Trabajó en el cambio de marca de la organización y en el acercamiento de las entidades a los proyectos comunes del movimiento Plena Inclusión.

Actualmente es el presidente del Cermi Castilla y León desde hace más de cuatro años, período en el que trabaja para dotar al colectivo de diversas normativas en materia de derechos, como la ley de igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad, plan estratégico de igualdad de oportunidades, plan estratégico de servicios sociales, así como el desarrollo de la figura del Asistente Personal.