Según este estudio, elaborado sobre los datos del Directorio Central de Empresas que publica el INE, en 2001 se crearon 65.083 nuevas empresas, cifra sensiblemente superior a laregistrada el año anterior (49.925).

Sin embargo, la estructura empresarial a principios de 2001 seguía reflejando un alto grado de atomización, caracterizado por la masiva presencia de empresas sin asalariados (52,6%) y de empresas que no tienen forma societaria, si bien ambos tipos de empresas reducen su presencia, en términos porcentuales, dentro del tejido productivo español.

Esta evolución es síntoma, según Cepyme, de una "concentración paulatina de la actividad económica en empresas más cuaificadas y mejor dimensionadas, frente a lo ocurrido en años de crisis, en que gran parte del incremento de nuevas empresas eran iniciativas de autoempleo, que se reflejaba en el aumento de empresas individuales y sin asalariados, abocadas a una difícil supervivencia".

En este sentido, el informe de Cepyme constata el "esfuerzo de redimensionamiento" que se viene produciendo en los últimos años, por el que se realiza "una transformación de las empresas más pequeñas en otras con umbrales de dimensión ssceptibles de realizar su actividad con la calidad necesaria para enfrentarse al reto de la globalización".

Por otro lado, según el informe de Cepyme, la evolución de la estructura empresarial en el periodo considerado es coherente con el ritmo de actividad y de creación de empleo de la economía española en dicho periodo y "refleja la confianza que ha propiciado una política de mayor rigor en las cuentas públicas y más próxima a las necesidades de las empresas, en un contexto de inicio de desaceleracin, acentuado por la desfavorable situación internacional".

La Confederación concluye que la situación empresarial de España "ofrece signos positivos, aunque en coherencia con el momento económico, y presenta carencias e incógnitas ante los cuales nos corresponde plantear la necesidad de seguir complementando la política de equilibrios macroeconómicos, de resultados ya contrastados, con otras medidas que aceleren el redimensionamiento de las empresas y su adaptación a los nuevos retos".