En declaraciones a los periodistas ante de la presentación del informe anual de Libertad Económica en el Mundo, el presidente de CEOE insistió en que cinco puntos es lo que "necesitamos" los empresarios y esa es la hoja de ruta.

En todo caso, reconoció que son "flexibles", porque hay otros temas, como son la reforma del mercado laboral o los cambios que se han de introducir en otros sectores.

Sobre la posibilidad de que el Gobierno mejore su propuesta de reducir 0,5 puntos las cotizaciones, Díaz Ferrán señaló que sobre eso "no hay nada concreto" en la mesa.

El responsable de CEOE insistió en que ellos reclaman un acuerdo del diálogo social que "mejore la competitividad de las empresas", y agregó que es algo imprescindible.

Además, subrayó que lo "importante" es que se alcance un acuerdo y no los plazos, para añadir que Gobierno, patronal y sindicatos "se seguirán reuniendo y hablando" y que los empresarios son en todos los temas lo "suficientemente flexibles".

El presidente de la organización empresarial quiso dejar claro también que el diálogo social "nunca ha estado en peligro" y que todos los agentes implicados tienen "la mayor intención e interés" en alcanzar un acuerdo, al tiempo que subrayó que lo necesario es que se dejen de cerrar empresas y se cree empleo.