En un comunicado conjunto, CCOO y UGT aseguran que con la pretensión de la CEOE de "mantener la discrecionalidad y la mala utilización de la contratación temporal", además de abaratar el despido, "no hay posibilidad alguna e acuerdo".

Para ambos sindicatos, es necesario reducir la temporalidad laboral, "porque la realidad ha demostrado que sin medidas eficaces en este sentido no es posible conseguir la estabilidad del empleo".

CCOO y UGT han propuesto a la patronal CEOE "restringir la contratación temporal, regular la subcontratación, estudiar la prórroga del fomento de la contratación indefinida, e incorporar a la patronal al acuerdo de 1998 sobre Tiempo Parcial".

Los secretarios de Acción Sindical de CCOO y GT, así como el secretario general y el director de Relaciones Laborales de la CEOE se reunieron esta semana para continuar con la reunión mantenida el pasado 24 de enero sobre el diálogo social.