Según explicó hoy el sindicato, el empleo a tiempo parcial tiene en España un peso relativo de 8% sobre el total de ocupados, lo que supone la mitad de la media comunitaria, mientras que la tasa de temporalidad triplica a la de nuestros socios europeos.

A este respecto, consideraron que los empresarios utilizan la temporalidad a tiempo completo porque "el trabajador está más dispuesto a cubrir tareas que no corresponden a su puesto de trabajo para renovar el contrato y a realizar más horas de las pactadas en convenio o en su contrato, incluso aunque no sean remuneradas".

La mayoría de losempleos a tiempo parcial en España los cubren las mujeres (80%) y tienen carácter temporal la mitad de ellos. En el último año este sistema de contratación, que suele ser de media jornada, creció en 59.443 asalariados respecto al ejercicio anterior.