Según señala el sindicato, en España hay más de 3,5 millones de personas con discapacidad y CCOO defiende su inserción laboral en el empleo ordinario promoviendo en los convenios colectivos el cumplimiento de la cuota de reserva del 2% de las plantillas para este colectivo en todas las empresas de más de 50 trabajadores.

La secretaría de Política Social del sindicato, Pura García, señaló que "CCOO está decidido a ayudar a la incorporación laboral de este colectivo, pero no basta con conseguir que tengan trabajo. Nosotros defendemos una inserción integral en todas las esferas del mundo laboral también en el plano sindical y para esto debemos hacer un sindicato accesible".

El presente convenio ayudará a realizar las obras de mejora y accesibilidad de los edificios sindicales en ocho comunidades Autónomas y 15 localidades que incluyen tanto grandes ciudades como pequeños núcleos rurales.

Está previsto realizar obras de accesibilidad en las sedes sindicales de CCOO de Alcázar de San Juan (Ciudad Real), Burgos, Getafe (Madrid), Ferrol (A Coruña), Jerez de la Frontera (Cádiz), Lleida, Martorell (Barcelona), Medina del Campo (Valladolid), Navalmoral de la Mata (Cáceres), Salamanca, Tarragona, Terrasa (Barcelona), Toledo, Toro (Zamora) y Zaragoza.