Esta medida adoptada por la mencionada comisión, en la que están representados los sindicatos CCOO, UGT, Confederación de Cuadros y CGT, ha sido promovida por el área de RSC del banco y la gestora Gestión de Previsión y Pensiones (GPP).

El Fondo de Empleo de BBVA es uno de los mayores planes de empleo de España, con un patrimonio de 2.100 millones de euros y más de 41.000 partícipes, según informa la entidad bancaria.

Con esta medida, el fondo de Empleo de BBVA asume al 100% los principios de Inversión Socialmente Responsable promovidos por Naciones Unidas hace un año.

Los criterios de ISR suponen incorporar, en el análisis de la toma de decisiones de inversión, el impacto de factores medioambientales, sociales y de gobierno corporativo.

Por su parte, la gestora GPP, la entidad que gestiona estos fondos, también ha asumido los principios de Naciones Unidas de ISR, y se propone incluir estos criterios en la gestión de los fondos que gestiona.

Para llevar a cabo este análisis, la gestora contará con el asesoramiento de Innovest Strategic Value Advisors, y un equipotécnico específico.