Según informó la compañía a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), las medidas solicitadas por la empresa contemplarán una reducción temporal del 50% de tiempo de trabajo de la plantilla.

Así, indicaron, se mantendrá el empleo en la planta, por lo que este expediente no tiene carácter extintivo.

Las bases de negociación previa de este expediente de regulación temporal han sido aprobadas por el 82,66% de los votos, en una consulta realizada en el día de ayer a instancias de los sindicatos presentes en el Comité de Empresa de la factoría.