Según declaró a Servimedia el portavoz de CCOO en Iberia, Jorge Carrillo, en la reunión de este lunes la aerolínea habría hecho a la comisión negociadora una última oferta en la que se incluirían, además de la ya mencionada, otras reclamaciones como que se puedan acoger al ERE los trabajadores fijos discontinuos y fijos a tiempo parcial, o que para el colectivo de Tripulantes de Cabina de Pasajeros (Tcps) puedan convivir las figuras de prejubilación y de excedencia especial.

Con esta oferta, a la que la comisión negociadora dará respuesta esta tarde, Carrillo considera que el acuerdo con la empresa podría cerrarse entre hoy y la mañana del martes, dependiendo de cuál sea la respuesta del resto de sindicatos.

La comisión negociadora está integrada por 13 miembros distribuidos en cuatro representantes para CCOO, tres para UGT y uno para USO, Sepla, Somos, Stavla, CGT y Candidatura Independiente de TCP.

El ERE voluntario de Iberia, que tendrá como plazo de ejecución hasta el 31 de diciembre de 2019, será aplicable a un máximo de 955 trabajadores, que se repartirán entre los distintos sectores de la empresa. Concretamente 70 expedientes corresponderán a pilotos; 170 a tripulantes de cabina; 165 a la dirección técnica; 49 a la dirección de producción; 154 a la dirección corporativa; 37 a la dirección comercial; y 310 a la dirección de aeropuertos.