Para la obtención de la certificación Top Employers se han evaluado distintos parámetros de recursos humanos en diferentes áreas, como estrategia de talento, planificación de la plantilla, ‘on-boarding’, aprendizaje y desarrollo, gestión de desempeño, desarrollo de liderazgo, gestión de carrera y sucesión, compensación y beneficios y cultura.

Top Employers Institute es una organización independiente que analiza la propuesta de valor y las condiciones para los empleados de las empresas más relevantes en todo el mundo, comparándolas con un estándar internacional.

El director general de Recursos Humanos para la Delegación Mediterránea de Saint-Gobain, Pablo Etienvre, subrayó cómo en Saint-Gobain se trabaja para obtener y retener el mejor talento, con el objetivo de la búsqueda de la mejora continua.

Asimismo, el director de Recursos Humanos en Placo, Ricardo Rodríguez, afirmó que "el compromiso, el desarrollo, la movilidad y la diversidad forman parte de nuestra estrategia y de nuestra cultura, en definitiva, de nuestro ADN. Son aspectos fundamentales en una compañía socialmente responsable, como lo es Saint-Gobain, que figura en el ranking internacional Dow Jones de Sostenibilidad".