El sindicato indica en una nota de prensa que estas movilizaciones se producen por “incumplimiento” del convenio y por la “arbitrariedad” en el cálculo de horas extras y festivos, así como por “no respetar” las jornadas de descanso por parte de Outsmart, subcontratada por Siemens.

Además, el comité de empresa baraja la posibilidad de realizar paros “si la situación no se resuelve con la empresa”, que estaría actualmente “cerrada a conversar”, a pesar de solicitar en dos ocasiones la mediación del Instituto Laboral.