Según los datos hechos públicos hoy por el Instituto Nacional de Estadística (INE), del coste total por trabajador y mes en el que incurre un empleador por la utilización del factor trabajo, 1.993,15 euros corresponden a salarios y 567,89 euros a cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social, mientras el resto corresponde a prestaciones e indemnizaciones sociales.

Por su parte, el coste salarial por trabajador y mes aumentó un 2,7% en tasa interanual. Si se excluye el factor variable de los salarios (pagos extraordinarios y atrasados), se obtiene el coste salarial ordinario, que aumentó un 2,2%.

Los otros costes aumentaron un 1,9%. Su principal componente, las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social, crecieron un 2,6%.

Cabe destacar, además, la disminución de las percepciones no salariales, debido a que el aumento de los pagos por desempleo parcial y de las prestaciones sociales directas (prestaciones complementarias a la Seguridad Social abonadas por el empleador), no compensaron la bajada experimentada por las indemnizaciones por despido.

Asimismo, el coste laboral por hora creció un 5,1%. Este incremento, superior al del coste por trabajador, se debe a un descenso en el número de horas efectivas de trabajo del 2,4%.

Por otro lado, la jornada trabajada se redujo un 2,4% durante el cuarto trimestre de 2009. Con respecto a la jornada pactada de 35,5 horas semanales, en este trimestre se perdieron cinco horas semanales de trabajo de media.

CONSTRUCCIÓN

Por sectores económicos, la Construcción es el que presenta el mayor incremento del coste laboral total, con crecimientos de los salarios ordinarios, de las pagas extraordinarias y de los pagos atrasados.

La Industria registró el menor crecimiento del salario ordinario, debido principalmente al elevado número de expedientes de regulación de empleo registrados en este sector. Respecto a los otros costes, este seector presenta los mayores incrementos en indemnizaciones por despido y prestaciones sociales directas.

En el sector Servicios las indemnizaciones por despido bajaron en menor medida que en la Construcción.

Por comunidades autónomas, el coste laboral en Comunidad de Madrid y País Vasco supera en más de 300 euros la media nacional. En Canarias, Extremadura y Galicia dicho coste es inferior a la media en la misma cantidad.