Según los datos del Ministerio de Trabajo y Economía Social analizados por UGT, cada día murieron en España dos personas trabajadoras en un accidente laboral, se produjeron 3.225 accidentes de trabajo y 1.710 empleados precisaron baja médica.

Además, del total de accidentes, 415.546 han causado baja laboral (dato que ha aumentado un 13,9%) y 368.219 no han producido incapacidad temporal (dato que ha crecido el 0,7%).

Entre los datos, UGT considera que hay que destacar el aumento de las muertes por infartos y derrames cerebrales, ya que han crecido un 24% y “pueden estar relacionadas con la exposición a riesgos psicosociales de origen laboral”.

También cree que es “importante” remarcar los accidentes laborales causados por la exposición al calor, ya que el verano de 2022 ha sido uno de los más cálidos de la historia desde que hay registros. En el mes de agosto se produjeron 41 accidentes laborales de este tipo, de los que uno fue mortal y, en datos acumulados, durante los ocho primeros meses de 2022 se produjeron un total de 148 accidentes laborales de este tipo, con tres mortales.

Por ello, el sindicato reclama una mejora en la Estadística de Accidentes de Trabajo, con el fin de hacer un seguimiento “más exhaustivo” de los accidentes por golpes de calor debido a que los efectos del cambio climático cada vez son más evidentes en forma de altas temperaturas durante periodos prolongados.

A su juicio, “el Gobierno debe actuar ya y abrir una mesa de diálogo social en materia de siniestralidad laboral que acuerde medidas urgentes que pongan fin a esta situación, como articular un plan de choque contra la siniestralidad laboral de forma inmediata, en el que no pueden faltar acciones para mejorar la gestión preventiva de los riesgos psicosociales de origen laboral”.

Además, incidió en que es necesario crear una figura a nivel estatal que haga visitas a empresas y asesore en materia de seguridad y salud en el trabajo en las pymes y micropymes, porque “ayudaría a mejorar las condiciones de seguridad y salud en el trabajo”.

Finalmente, el sindicato señaló que es esencial dotar a la Inspección de Trabajo de mayores recursos para “vigilar” y “controlar” el cumplimiento de la normativa en materia de prevención de riesgos laborales.