Así lo señaló la ministra en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros, en la que destacó que acompasar la evolución de los sueldos es la “clave” para que España “siga siendo competitiva” y sus empresas “fuertes”, y se puedan conseguir "oportunidades" para los desempleados.

Báñez subrayó respecto a la subida salarial la importancia del acuerdo de negociación colectiva de 2013 ya que gracias a dicho plan, junto a las reformas implementadas, “se han salvado muchos puestos de empleo” a través del “acuerdo responsable” alcanzado con los interlocutores sociales.

De igual forma, la ministra avanzó que se está trabajando ya en el nuevo calendario del mapa de prestaciones públicas para atender a las personas más desfavorecidas que no cuenten con atención.

ALABANZAS A ESPAÑA

Por otra parte, sobre la recomendación de la OCDE de no bajar más los salarios en España y en otros países europeos, Báñez recordó que el organismo internacional había alabado el modelo de reformas de España y que en el tema salarial España ha contado con el acuerdo de negociación colectiva de 2012 sobre moderación salarial.

La ministra recordó que la organización tuvo un posicionamiento “claro y expreso” sobre las medidas adoptadas por el Gobierno e, incluso, “llegó a decir que era el modelo de reformas a aseguir en el resto de países de la OCDE”.

Además, apuntó Báñez, el informe de la OCDE recoge que la reforma empieza a dar resultado y “reconocía” que el proceso de devaluación realizado en “muchos países” sobre costes laborales y flexibilidad en moderación salarial ha aumentado la competitividad en estas naciones.

SEGURIDAD SOCIAL “SOSTENIBLE”

Por último, respecto al sistema de la Seguridad Social, la titular de Empleo aseveró que las reformas han ido encaminadas a asegurar la “sostenibilidad” del sistema, y explicó que el “problema” de su déficit se debe a la pérdida de más de 3,5 millones de cotizantes durante la crisis.

No obstante, subrayó que se cuenta con el fondo de reseva para las pensiones creado en 1996 y que se trata de una “situación coyuntural por la crisis”, si bien “de manera estructural es un sistema sostenible a medio y largo plazo” tal y como “se ha puesto de manifiesto por muchas instituciones sociales”.