De esta manera, aseguró que es una medida “ambiciosa y valiente” para “afianzar una salida de la crisis con bases más solidas”, algo que se consigue con empleo estable.

Así lo indicó en el Pleno del Congreso de los Diputados, durante el debate de convalidación o derogación del real decreto–ley de medidas urgentes para el fomento del empleo y la contratación indefinida, norma que recoge esta tarifa plana por contingencias comunes.

La titular de Empleo defendió que el objetivo de la medida es “contribuir a la creación de empleo estable y de calidad”, para agregar que es un “estímulo importante a la contratación y un ahorro importante para las empresas”. Además, quiso dejar claro que “no significará una caída de recaudación” para las arcas públicas.

“No tenemos tiempo que perder” porque “hay más de cinco millones de personas que buscan una oportunidad”, la de conseguir un empleo, y esta medida es un “paso más en esa dirección”, aseguró la ministra.

En este sentido, Báñez destacó que “nos queda mucho camino, pero nos movemos por la senda adecuada”, algo que comenzó al “frenar la destrucción” de puestos de trabajo y que sigue al poder “crear empleo con menores tasas de crecimiento” gracias a la reforma laboral.

“Hemos avanzado mucho, pero nos queda mucho por hacer”, reconoció la titula de Empleo, para añadir que el Gobierno hará “todo lo que esté en nuestra mano para poner fin a esa situación dramática del desempleo”.

La medida, anunciada por el presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, en el Debate sobre el Estado de la Nación, tiene efecto sobre los contratos efectuados desde el 25 de febrero.

La iniciativa, que estará en vigor hasta el 31 de diciembre, supone que las empresas o autónomos que contraten a un nuevo trabajador indefinido sólo pagarán 100 euros mensuales en la cotización a la Seguridad Social durante los primeros 24 meses, siempre que suponga la creación neta de empleo estable.

La ayuda se aplicará también a las conversiones de contratos temporales en indefinidos, pero siempre y cuando éstas vengan acompañadas de otras contrataciones nuevas que supongan un aumento del empleo total en la empresa.