Fuentes de la CEOE consultadas por Servimedia han resaltado que para el desarrollo de RSC es “imprescindible” que se mantenga su carácter voluntario y de “liderazgo empresarial”.

El texto de la directiva europea que ha sido acordado por el Parlamento Europeo y el Consejo, y aprobado por el Comité de Representantes Permanentes (Coreper) europeo, regula la obligatoriedad de que las empresas cotizadas de más de 500 trabajadores deben hacer públicos sus impactos sociales y medioambientales.

Para la patronal española, que a nivel europeo está enmarcada en la Confederación Europea Businesseurope, “desde una perspectiva empresarial el texto sería mejorable, aunque el ámbito de aplicación se ha restringido respecto a la propuesta original de la Comisión Europea y se ha limitado también la labor del ejercicio de auditoría”, señalan las mencionadas fuentes.