Esta situación desembocaría en un Expediente de Regulación de Empleo lo que provocaría el primer ERE en una empresa municipal del Ayuntamiento de Madrid, según denunciaron este viernes en una nota.

Las medidas adoptadas podrían afectar a más de 100 trabajadores ya que se trata de reducir casi un 30% de la plantilla fija de personal. Además, según el comité de empresa, la entidad no garantiza la estabilidad de los próximos ejercicios y afirman que se precarizará la plantilla para volver al sistema de contratación de jornaleros.

Como solución, los trabajadores presentaron alternativas en el Plan de Viabilidad para favorecer medidas de ahorro que no desemboquen al final en la pérdida de puestos de trabajo, entre ellas, se insiste en la reducción de altos cargos.