CEOE dice que son necesarios cuatro o cinco años de moderación salarial

MADRID
SERVIMEDIA

El presidente de la Comisión de Economía y Política Financiera de la patronal CEOE, José Luis Feito, afirmó este martes que son necesarios “cuatro o cinco” años de moderación salarial, pues así “saldrían las cuentas” y se ganaría competitividad.

En unas jornadas en memoria de Luis Ángel Rojo, exgobernador del Banco de España fallecido el año pasado, Feito indicó que la moderación salarial “no ha empezado aún, está empezando este año”. Patronal y sindicatos cerraron en enero un acuerdo de moderación salarial, que recogía una subida de los salarios del 0,5% este ejercicio 2012.

El responsable de CEOE explicó que hasta ahora ha ocurrido “todo lo contrario” y apuntó que “los salarios han estado creciendo hasta el año pasado por encima del IPC”.

Así, se refirió a la necesidad de que la economía española impulse su competitividad y apuntó que si la moderación salarial se mantuviera “durante cuatro o cinco años saldrán las cuentas”.

(SERVIMEDIA)
21 Feb 2012
BPP/GFM/MFM/gja