Para esta formación, las empleadas del hogar y las camareras de piso son dos colectivos que se han visto especialmente afectados por la crisis económica y sanitaria derivada de la Covid-19, a la que se suma la precariedad laboral y el empleo sumergido que, con carácter estructural, afectaba a las trabajadoras de ambos sectores.

Por este motivo, esta proposición no de ley pretende impulsar un plan integral para mejorar sus condiciones laborales, para, entre otras medidas, promover los cambios legislativos necesarios para incluir a las empleadas del hogar en la Ley General de la Seguridad Social para que se les consideren los periodos no cotizados en el cálculo de las pensiones de incapacidad permanente derivada de contingencias comunes y de jubilación en los términos establecidos.

Además, otra de las medidas contempla el desarrollo de una normativa específica en materia de prevención de riesgos laborales para empleados del hogar que elabore una guía básica que sirva como referencia para este colectivo en el que se aborden las medidas preventivas o de protección que deben tener en cuenta en su lugar de trabajo.

Asimismo, esta iniciativa de Ciudadanos plantea promover un plan integral para mejorar las condiciones laborales de las camareras de piso, cuyas medidas buscan, entre otras, elaborar una guía práctica de salud laboral, estudiar reducir la edad ordinaria de jubilación para las trabajadoras del sector que sufren un “fuerte” deterioro físico, así como reforzar la inspección de trabajo para reducir el “empleo sumergido” en el sector y la precariedad laboral.