"Estamos, en consecuencia, ante un proceso que cada vez cobra mayor importancia, tanto desde el punto de vista del número de trabajadores como desde la consideración del volumen económico manejado", indica la central.

La apuesta sindical por los Planes de Pensiones de Empleo, según el informe, ha hecho posible un incremento del 63% de los partícipes y del 159% del patrimonio entre 1992 y 1998.

A jucio del sindicato, "el objetivo para los dos próximos años estará en el desarrollo del proceso de exteriorización de compromisos adoptados por las empresas, en los plazos fijados por la Ley y a través del proceso marcado por un real decreto pendiente aún de aprobación".

"Por ello", precisa la central, "hay empresas que en 1998 han intensificado una política de compra de derechos de los trabajadores a las que nos tenemos que oponer taxativamente. Con esta política se están perdiendo derechos que ya tieen los trabajadores sobre contingencias futuras".