Para CSIF, sindicato representativo en las administraciones públicas y con presencia en el sector privado, "resulta indignante que se haya prescindido de efectivos durante dos meses consecutivos, de los peores meses de la pandemia, en los que se volvieron a disparar los contagios, la presión hospitalaria, con las UCI al límite y la segunda cifra más alta de fallecidos en lo que va de crisis sanitaria".

La pérdida de empleos también ha coincidido con el inicio de la campaña de vacunación. "Se da la circunstancia de que se ha iniciado la vacunación masiva en grandes espacios, mientras que la situación de la Atención Primaria sigue estancada y sumida en la precariedad en la atención", apunta el comunicado del CSIF.

CSIF criticó al Ministerio de Sanidad porque "aún no ha puesto en marcha las mesas de negociación para abordar diferentes problemas que afectan a este sector, como es el caso de las plantillas y la temporalidad".

Recordó que la gestión de Sanidad durante la pandemia ha estado marcada por los problemas de coordinación con el resto de administraciones y, por ello, indicó en un comunicado que "la nueva ministra debe reactivar el diálogo social tras un año de parón y urge un refuerzo de plantillas y una planificación de los recursos".

CSIF recordó que tiene un plan de refuerzo para el conjunto de las administraciones públicas para reforzarlas con 106.000 empleos nuevos en los próximos tres años. A su juicio, la Sanidad requiere un plan adicional con 289.235 nuevas plazas entre 2021- 2031 para equipararnos a la media de la Unión Europea. España cuenta con tres camas de hospital por cada mil habitantes, frente a las cinco de la media UE o las ocho de Alemania, con lo que conlleva de personal. "La sanidad tiene un problema de personal estructural, tanto de médicos como de Enfermería, de tal manera que se han tenido que adoptar medidas como la contratación de médicos extracomunitarios sin título homologado, estudiantes en el último año de grado o la movilidad forzosa", apuntó en el escrito.